Esistono infinite opzioni di percorsi professionali tra cui scegliere, il che rende difficile per le persone individuare quello più in linea con i propri interessi e obiettivi, soprattutto in giovane età. I programmi extrascolastici offrono ai bambini il luogo ideale per esplorare diverse carriere e scoprire le proprie passioni. Il curriculum scolastico spesso non si concentra sulla preparazione degli studenti in ambiti di sviluppo professionale, motivo per cui molti diplomati si sentono impreparati all'università e al mondo del lavoro. Secondo un sondaggio di YouScience condotto su 500 diplomati tra il 2019 e il 2022, il 75% di loro ha dichiarato di sentirsi moderatamente, leggermente o per nulla preparato in questi ambiti. I programmi extrascolastici possono contribuire a colmare le lacune del curriculum scolastico, offrendo agli studenti uno spazio per affinare e sviluppare le proprie competenze accademiche, tecniche e interpersonali. Con le giuste risorse e il supporto adeguato, questi programmi possono fornire agli studenti gli strumenti e le conoscenze necessarie per avere successo nelle loro future carriere.
Ecco 4 modi in cui i programmi extrascolastici possono incoraggiare gli studenti a prepararsi al mondo del lavoro:
- Organizzare workshop su diverse competenze lavorative: La maggior parte delle competenze considerate preziose sul posto di lavoro non vengono insegnate a scuola. Le competenze possono essere suddivise in due tipologie: tecniche e trasversali. Le competenze tecniche sono competenze specifiche, legate al lavoro, solitamente acquisite attraverso l'istruzione o la formazione formale; le competenze trasversali, invece, sono attributi personali, come la comunicazione e la capacità di problem solving, che consentono agli individui di avere successo in un ambiente lavorativo. I workshop possono essere interattivi e pratici, offrendo ai bambini un'esperienza pratica in vari ambiti. Alcune idee per i workshop includono: riprendere la scrittura, capacità di intervistaree parlare in pubblico.
- Offrire opportunità di esplorazione della carriera: Scegliere una carriera da studente può essere scoraggiante. Esistono centinaia di potenziali carriere, quindi ci vuole sicuramente tempo per esplorarle e deciderne una da intraprendere. Invitando relatori di diverse professioni, organizzando visite guidate presso aziende e offrendo valutazioni di carriera, i programmi extrascolastici possono aiutare gli studenti a comprendere meglio la gamma di carriere disponibili. È importante che i programmi extrascolastici introducano gli studenti a settori diversi, poiché ci sono molte carriere di cui potrebbero non aver mai sentito parlare prima. Un ottimo modo per determinare quali carriere intraprendere è interrogare gli studenti sui loro potenziali interessi e obiettivi. Questo può aiutare gli organizzatori del programma a farsi un'idea di ciò che interessa di più agli studenti e a identificare eventuali lacune o idee sbagliate su determinati settori.
- Facilitare sessioni di networking: L'importanza del networking, soprattutto sul posto di lavoro, non viene sufficientemente sottolineata. Networking è l'atto di creare e mantenere relazioni con le persone; costruire una rete solida può portare a nuove opportunità, persone e conoscenze. Come per molte altre competenze, il networking è un'abilità che può essere sviluppata e migliorata con la pratica. Le sessioni di networking non solo offriranno agli studenti l'opportunità di incontrare professionisti nel loro campo di interesse, ma li esporranno anche a opportunità di lavoro e tirocinio e approfondimenti sul settore. Nel mondo del lavoro, conta tanto "chi conosci" quanto "cosa conosci". Avere le giuste connessioni è altrettanto importante quanto possedere le conoscenze e le competenze necessarie, ed è per questo che il networking è così fortemente enfatizzato per i giovani professionisti.
- Implementare un programma di tutoraggio: I mentori fungono da modelli di riferimento per gli studenti, offrendo loro guida e supporto sia nella loro carriera che nel mondo reale. Un sondaggio condotto da Apprendimento a gradiente hanno scoperto che il 95% degli educatori ritiene che gli studenti traggano beneficio dalla presenza di un mentore individuale. Un modo per istituire un programma di mentoring è quello di attingere alla rete di ex studenti dell'istituto per verificare se ci siano laureati disposti a fare da mentor per gli studenti attuali. I mentoring di persona sono spesso considerati i più efficaci perché gli studenti possono interagire di persona con i loro mentor, ma anche i mentoring virtuali funzionano altrettanto bene; purché ci sia una linea di comunicazione diretta tra mentor e mentee, entrambi i formati possono essere efficaci.
Gli studenti assumono programmi doposcuola
Noi di Student Hires diamo grande importanza al successo degli studenti, sia a scuola che fuori. I nostri programmi mirano a fornire agli studenti le risorse necessarie per ottenere buoni risultati accademici e a prepararli per diverse aree di sviluppo professionale. Offriamo una vasta gamma di programmi, dai corsi pomeridiani/estivi per studenti dalla scuola primaria alla scuola secondaria di secondo grado, fino ai programmi di sviluppo professionale. In linea con il dibattito sulle attività extracurriculari, proponiamo anche programmi di arricchimento che permettono agli studenti di esplorare le proprie passioni creative. Contattaci per scoprire come possiamo creare un programma personalizzato in base alle tue esigenze.
Conclusione
Tutto questo per dire che non è necessario che gli studenti abbiano già pianificato l'intero percorso professionale al momento del diploma: ciò che conta è che siano preparati ad affrontare le pressioni che derivano dalla ricerca della carriera giusta. I percorsi di carriera sono spesso non lineari, con i professionisti che cambiano direzione più volte nel corso della loro carriera. Con l'aiuto di programmi extrascolastici, gli studenti possono acquisire meglio le competenze e la fiducia necessarie per avere successo in futuro.